廣州君譽(yù)工商財(cái)稅咨詢(xún)有限公司在公司注冊(cè)以前掌握公司注冊(cè)詳盡步驟是十分必須的，那樣在申請(qǐng)辦理的全過(guò)程中就能了解何時(shí)該做什么事情，不容易像只無(wú)頭蒼蠅一樣四處亂竄。
公司注冊(cè)的詳盡步驟：
1、出示原材料(填公司名稱(chēng)核準(zhǔn)表)：
1)企業(yè)名字;
2)注冊(cè)資本;
3)公司法人的基本信息;
4)公司股東和公司監(jiān)事人的基本信息;
5)業(yè)務(wù)范圍；
2、公司名稱(chēng)核準(zhǔn)：所需原材料準(zhǔn)備好后，遞交到工商(某些地區(qū)可線上上門(mén)戶(hù)網(wǎng)遞交)開(kāi)展企業(yè)核名。3-五個(gè)工作日內(nèi)出結(jié)果，假如名字沒(méi)有根據(jù)，必須另取名字；
3、核實(shí)真實(shí)身份：以便防止出現(xiàn)用虛報(bào)真實(shí)身份公司注冊(cè)的惡性事件產(chǎn)生，必須法定代表人和全部公司股東出示可證實(shí)信息的原材料。申請(qǐng)注冊(cè)地區(qū)不一樣，選用的核實(shí)方法也不一樣；
4、公司注冊(cè)詳細(xì)：假如企業(yè)沒(méi)有具體辦公場(chǎng)地，必須到有關(guān)產(chǎn)業(yè)園區(qū)申請(qǐng)辦理公司注冊(cè)；
5、送審及下達(dá)企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照：申請(qǐng)辦理詳細(xì)后，將企業(yè)章程、企業(yè)辦理備案書(shū)和股東會(huì)決議遞交到工商，材料審批準(zhǔn)確無(wú)誤后，一般在七個(gè)工作日之內(nèi)下達(dá)企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照。獲得企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照后，必須刻公章，比較常見(jiàn)的為公司章、私章和章；
6、：領(lǐng)到企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照后，必須設(shè)立企業(yè)賬戶(hù)。能夠自身立即去金融機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理，還可以授權(quán)委托第三方組織申請(qǐng)辦理；
一般時(shí)間為半個(gè)月上下，預(yù)定后，遞交所需原材料，并交納費(fèi)用。接下去行將原材料遞交到中國(guó)銀行，案件審理時(shí)間為一周。案件審理材料準(zhǔn)確無(wú)誤后，行出示稅務(wù)登記證；
7、稅種核定：進(jìn)行后，須立即稅種核定，不然企業(yè)易被納入出現(xiàn)異常運(yùn)營(yíng)名冊(cè)，間接性危害法定代表人個(gè)人信用。

公司注冊(cè)時(shí)需要考慮哪些因素：
1、稅收問(wèn)題：對(duì)于不同的企業(yè)，在稅收政策方面可能也存在不同，然而時(shí)常親自跑去稅務(wù)局的納稅人應(yīng)當(dāng)清楚，稅收政策在長(zhǎng)時(shí)間之內(nèi)是不會(huì)存在變動(dòng)的，所以作為剛剛注冊(cè)的企業(yè)，可以多參考一下這方面的相關(guān)政策；
2、承擔(dān)責(zé)任：注冊(cè)公司時(shí)，關(guān)于責(zé)任方面，根據(jù)公司類(lèi)型的不同，可以分為有限責(zé)任和無(wú)限責(zé)任。至于到底要注冊(cè)一個(gè)什么類(lèi)型的企業(yè)，需要事先想清楚了；
3、適合行業(yè)：如果創(chuàng)業(yè)者連自己打算創(chuàng)辦的企業(yè)歸屬于什么行業(yè)都搞不清楚，那還是不要輕易開(kāi)公司了，不然很大的可能性經(jīng)營(yíng)不下去；
4、可控性：根據(jù)企業(yè)形式的不同，法定代表人對(duì)公司的可控力也不相同。若是資企業(yè)，那么可以由法定代表人自己一人說(shuō)了算，但若是股份制，就不是這么簡(jiǎn)單了。

公司注冊(cè)所需資料：
1、公司法定代表人簽署的《公司設(shè)立登記申請(qǐng)書(shū)》；
2、全體股東簽署的公司章程；
3、法人股東明或者自然人股東及其復(fù)印件；
4、董事、監(jiān)事和經(jīng)理的任職文件及復(fù)印件；
5、代表或委托代理人；
6、代理人及其復(fù)印件；
7、住所明。

公司注冊(cè)股權(quán)分配注意事項(xiàng)：股權(quán)是股東基于其股東而享有的，從公司獲得經(jīng)濟(jì)利益，并參與公司經(jīng)營(yíng)管理的。股權(quán)分配的核心是要讓各個(gè)創(chuàng)始人在分配和討論的過(guò)程中，從心眼里感覺(jué)到合理、公平，從而事后甚至是忘掉這個(gè)分配而集中精力做公司。以下是我們整理的幾個(gè)要點(diǎn)：
1、團(tuán)隊(duì)要有明確的老大，切忌平均分配股權(quán)：平均分配股權(quán)的問(wèn)題在于，當(dāng)幾個(gè)創(chuàng)始人之間意見(jiàn)不一致時(shí)，容易出現(xiàn)拍板人缺失，決策陷入僵局，不利于團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定。股權(quán)分配時(shí)要避免平均分配，一定要有老大的角色；
2、股東人數(shù)不要太多：股東人數(shù)太多，就會(huì)導(dǎo)致決策比較難推動(dòng)。比如在做工商變更時(shí)需要所有股東簽字，此時(shí)如果有股東去外地出差或出國(guó)旅游，不能湊齊所有人員一起簽字，就會(huì)耽誤變更的時(shí)間。另外，不太穩(wěn)定的小股東容易產(chǎn)生股權(quán)糾紛，阻礙企業(yè)發(fā)展。
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